Om integrering: Akenathon de Leon, leder i Organisasjonen Mot Offentlig Diskriminering

Akhenaton de Leon, leder for Organisasjonen Mot Offentlig Diskriminering (OMOD).

Hva legger du i ordet integrering
?
For meg er integrering et praktisk anliggende. Man er nødt til å
kunne språk, ha en forståelse for norsk kultur, få arbeid, bolig og
adgang til sivile og sosiale arenaer. Det betyr ikke nødvendigvis at
man må ha norske venner. Hvis Ola og Kari bare har utenlandske venner,
er de da dårlig integrert?

Utvikling av en norsk identitet og tilhørighet til det norske
samfunnet er noe helt annet. De ovennevnte faktorene bidrar til dette. Dersom et alminnelig norsk barn
ikke har venner eller trives, vil det heller ikke føle seg
integrert i samfunnet.

Integrering er en toveis prosess. Det krever at personen har lyst
til å delta, få seg jobb og lære språket. Men det er
samtidig ingen vits i dersom samfunnet ikke vil slippe deg inn. Det foregår en fremmedgjøringsprosess i det norske
samfunnet. Politikerne er snart
nødt til å gripe tak i dette.

Er det vanskelig å integrere seg i Norge?
Det er vanskelig, men det lar seg helt klart gjøre. Ting tar tid.

Det er mange former for diskriminering, på
arbeidsmarkedet, på boligmarkedet og ellers. Norge må forstå at vi som
et samfunn er i en ny utviklingsfase. Vi må begynne å tenke nytt
i forhold til nasjonsbygging.

Nordmenn må ta inn over seg at immigrasjon til Norge vil ha, og må ha, konsekvenser for hvordan det norske samfunnet skal utvikle seg i
framtiden. Det blir andre typer mat, andre måter å løse problemer på og utenrikspolitikken blir annerledes. Innvandring vil
sette dype spor i det norske samfunnet. Det er opp til oss om dette
skal være positivt eller negativt.