Oslo kommune har laget en ny handlingsplan for å rekruttere flere ledere med minoritetsbakgrunn.
Latest posts by redaksjon (see all)
Handlingsplanen er ute på høring. Byråd for arbeid, integrering og sosiale tjenester, Usman Mushtaq (Ap), sier det er viktig at ledere også speiler folkene som bor i byen.
– Rasisme er kanskje et hardt ord å bruke, men diskriminering vet vi at finnes i arbeidsmarkedet og jeg tror nok at diskrimineringen blir spissere jo høyere opp du klatrer. Dette er noe flerkulturelle minoriteter rapporterer selv. Vi vet også at flerkulturelle minoriteter opplever diskriminering i møte med det offentlige, sier Usman Mushtaq.