Foto: Baard Fiksdal
Strawberry er vinneren av årets Ringer i Vannet-pris, som er Arbeid & Inkludering i NHOs hedersutmerkelse til virksomheter som gjør en innsats for å inkludere flere i arbeidslivet.
Utdelingen av prisen retter søkelyset mot betydningen av arbeidsinkludering og hvordan næringslivet kan bidra til å redusere utenforskap.
– Mangfold handler ikke bare om å inkludere, men om å bygge et arbeidsliv som er rustet for fremtidens behov. Strawberry viser oss hvordan dette kan skape innovative og sterke arbeidsmiljøer, sier NHO-direktør Ole Erik Almlid via en pressemelding.
Inkluderingskultur
I sin begrunnelse trekker juryen frem Strawberrys helhetlige tilnærming til inkludering:
Strawberry har etablert inkluderingsarbeid som en integrert del av sin virksomhetskultur, der alle – både ansatte og gjester – skal oppleve at det er plass til dem.
– Sammen gjør vi en forskjell, og sammen kan vi tilrettelegge for at enda flere får den første raden på CV’en eller en vei tilbake til arbeidslivet. Denne hedersutmerkelsen henger høyt og gjør oss enda mer motivert til å fortsette dette viktige arbeidet, sier Torgeir Silseth, administrerende direktør i Strawberry.
Språktrening for ansatte
Strawberry får blant annet prisen for integrert mangfoldsledelse i sitt lederprogram og systemer på plass for språk- og arbeidstrening.
– Mangfold handler ikke bare om å inkludere, men om å bygge et arbeidsliv som er rustet for fremtidens behov. Strawberry viser oss hvordan dette kan skape innovative og sterke arbeidsmiljøer, sier Almlid.
